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薪酬与人才激励计划

我们提供不低于行业标准的薪酬待遇,包含五险一金、带薪年假及法定休息日保障。针对核心人才设有专项激励方案。

多元学习机会

我们倡导“学无止境”的团队氛围,每月可参加经销商行业培训。

舒适办公环境

我们提供舒适办公环境,工作中感到迷茫时,可以坐在露天阳台的藤椅上放松片刻,理清思绪。

丰富团建活动

生日派对、电影鉴赏、运动赛事、户外拓展等多彩活动期待您的参与。


薪资:8,000-10,000元/月,*根据年底销售情况决定年终奖励Package

 

核心职责:

  1. 针对不同产品品类,制定电商平台(淘宝Amazon/Tiktok等)运营策略,承担店铺日常管理、活动策划及推广投放;
  2. 监控销售目标与预算执行,协调视觉、数据资源支持运营需求;
  3. 分析市场趋势与竞品动态,优化运营策略;
  4. 辅助业务策略协同,管理基础客服维护的对接;
  5. 有海外电商平台运营经验者优先。

 

任职要求:

  1. 三年以上,主流电商平台运营经验,精通1-2个平台玩法,需在简历中附带相关案例介绍;
  2. 擅长数据分析(Excel必备)、活动策划及跨部门协作;
  3. 了解电商基础逻辑;

目标导向,具备团队管理潜力

薪资:8,000-10,000元/月,*根据年底销售情况决定年终奖励Package

 

核心职责:

  1. 负责多平台运营,包括产品上架、广告投放及促销管理;
  2. 运营社媒账号,执行广告投放及网红合作;
  3. 完成基础客服沟通事宜,协调物流与基础合规事项;
  4. 分析各平台的销售数据,提出选品及策略等的运营优化建议。

 

任职要求:

  1. 三年以上多电商平台或独立站实操经验,需在简历中附带相关案例介绍;
  2. 熟练使用Facebook Ads/Google Ads等推广工具;
  3. 英语读写流利;
  4. 熟悉国际物流、报关及支付流程,具备数据敏感度;

有海外平台运营经验者优先

薪资:8,000-10,000元/月,*根据年底销售情况决定年终奖励Package

 

核心职责:

  1. 制作全平台视觉素材(主图/详情页/海报/基础视频),简历需附带2-3份推广案例或宣传海报设计;
  2. 监控分析各平台运营数据(流量、转化、广告ROI等),输出诊断报告;
  3. 协助撰写营销文案(中英文),管理库存预警及销售核算;
  4. 用数据驱动运营策略优化,提供决策支持。

 

任职要求

  1. 精通PS/AI等设计软件及基础视频剪辑(附作品集);
  2. 精通Excel数据建模,掌握Power BI/Tableau者优先;
  3. 具备文案能力及审美素养,逻辑严谨;
  4. 英语可阅读数据报告,有电商数据分析经验加分。

薪资:6,000元/月(底薪) + 提成

 

核心职责:

  1. 渠道开发:消费类电子大客户 /金属结构件加工商 / 紧固件B2B平台等;
  2. 大客户攻坚:针对消费类电子头部代工厂制定方案
  3. 数据协同:根据季度销售业务指标,制定计划,并按照世纪完成的进度按半月度进行回报,并且调整优化销售计划;
  4. 重点客户维护;

 

薪资结构:

  1. 6K-8K底薪,根据入职年限酌情增加;
  2. 消费类电子回款额×1.2% + 工业紧固件回款额×2%;
  3. 超额部分阶梯递增(100万以上×2.8%);

 

简历附带:

  1. 前重点服务案例;
  2. KA清单;

薪资:8,000-10,000元/月,

 

工作地点:浙江省宁波市创新中心

 

岗位需求描述:

  1. 3年以上制造业/消费电子行业市场推广经验;
  2. 独立展会筹备、布置经验;
  3. 熟练使用各种设计软件以及流量数据分析数据(g. Google Analysis等),需要在简历中附带相关案例简介;
  4. 有输出意识,在各种推广活动结束后,要主动梳理客户分级清单,及客户-订单”转化率报告;
  5. 制定社交媒体营销策略,以及产品推广图设计;

根据电话清单联系客户,做意向客户筛选。并定期做客户回访、维护。